La "rosca" está muy aceitada ultimamente puertas adentro del PJ.
Luego de esta editorial en el Diario La Verdad, donde se lo lanza a Henestrosa como pre candidato a Intendente (según la nota con el apoyo del Consejo de Partido y la Juventud Peronista), en un comunicado la mayoría de los consejeros desmienten apoyo a candidaturas y dejan mal parado a Azil, culpándolo elípticamente de no realizar una gestión desde la consulta y el concenso.
Por otro lado es el mismo Henestrosa que lo deja en soledad a Azil en esta nota al afirmar “nosotros no hemos aceptado ni propuesto ninguna candidatura. Los problemas internos del Consejo de Partido, son de ellos. Lo nuestro es totalmente aparte de este “lío” que se ha armado a partir de las posibilidades ciertas de que sea precandidato”. Estas declaraciones de Henestrosa, como mínimo son poco generosas con el presidente del Consejo, que en público y en privado defiende la candidatura de Don Julio (equivocado o no) con verdadera convicción.
El comunicado que la mayoría del Consejo de Partido firma descartando el apoyo a Henestrosa está acompañado por la firma del representante de la Juventud Peronista, agrupación que también era mencionada como puntal del lidel mercantil.
En términos de intereses, es natural que la mayoría de los firmantes del comunicado no avalen la candidatura de Henestrosa. POr un lado se trata del dirigente que menos a defendido el proyecto político del Gobierno Nacional, pero por otro, al menos tres de los que firman van a ser o presentar candidatos también, incluso el sector Juventud un cuarto.
Es posible que Azil haya cometido el error de anticipar con tanto tiempo su preferencia por Julio Henestrosa, ya que las "bendiciones" en la cuarta, y en esferas de la gobernación por estos tiempos se las dan a todos los que se acercan a pedirlas. Los tiempos de definiciones más finas y acuerdos más firmes serán recien en abril.
En Junín todo parece haber comenzado antes. Henestrosa, Traverso, Cure, Rosetti, Muffarotto, Vera, Aguiar y hasta suena Claudio Ricasoli, son potenciales pre candidatos dentro del PJ y por el Kirchnerismo, hasta Juan Sequeira del Partido Socialista y Patricio Díaz del Partido Solidario podrían cortarse y atar sus boletas locales con la del FPV.
Claro, que falta mucho... y esto recién empieza. Por estos días el blanco es Azil.
En términos de intereses, es natural que la mayoría de los firmantes del comunicado no avalen la candidatura de Henestrosa. POr un lado se trata del dirigente que menos a defendido el proyecto político del Gobierno Nacional, pero por otro, al menos tres de los que firman van a ser o presentar candidatos también, incluso el sector Juventud un cuarto.
Es posible que Azil haya cometido el error de anticipar con tanto tiempo su preferencia por Julio Henestrosa, ya que las "bendiciones" en la cuarta, y en esferas de la gobernación por estos tiempos se las dan a todos los que se acercan a pedirlas. Los tiempos de definiciones más finas y acuerdos más firmes serán recien en abril.
En Junín todo parece haber comenzado antes. Henestrosa, Traverso, Cure, Rosetti, Muffarotto, Vera, Aguiar y hasta suena Claudio Ricasoli, son potenciales pre candidatos dentro del PJ y por el Kirchnerismo, hasta Juan Sequeira del Partido Socialista y Patricio Díaz del Partido Solidario podrían cortarse y atar sus boletas locales con la del FPV.
Claro, que falta mucho... y esto recién empieza. Por estos días el blanco es Azil.
4 comentarios:
che roman deja de pegarle al gordo gandulfo que lo vas a tener de compañerito en tu radio, a comerrrrlllaaaaa.........
Creo que el señor Henestrosa debiera ocuparse un poco más de la entidad en la cual se desempeña como Secretario General , (OCECAC) y controlar, y CUIDAR más de cerca de sus “beneficiarios” ya que se trata nada más y nada menos que de la preservación de la salud, y en consecuencia, la vida misma.
Existe una cobertura al 100% que comprende (entre otros puntos)
programas de prevención de cánceres femeninos : en especial de cáncer de
mama y cuello uterino, diagnóstico y tratamiento de todas las afecciones
malignas. Siempre con la cobertura de las medicaciones que figuren en los
protocolos del Programa Nacional de Garantía de Calidad de la Atención Médica.
Pero parece que no existe en los protocolos la posibilidad de que esta enfermedad es consecuencia de un producto anticonceptivo que la misma obra social brindó en su prestación al beneficiario, y, se encontraba en mal estado, dicha entidad NO RECONOCE absolutamente su fatal error; como así tampoco RECONOCE los embarazos que se produjeron, debido al mal estado del dispositivo intrauterino, que no cumplió su función debidamente, por faltas de precauciones en la preservación de dicho anticonceptivo.
Señor Henestrosa, debiera dejar la política o dejar de “cuidar” la salud de la gente.
A partir de mediado del año pasado han aparecido varios postulantes para ser candidatos a Intendente de Junín. Se los puede ver en distintos medios de comunicación, otros hacen propaganda pegando afiches, entregando panfletos, etc.
y la verdad me sorprende en que sean tantos los nombres que se barajan desde el espacio kirchnerista, y digo que me sorprende porque para poder gobernar una ciudad como Junín se necesita más que la buena voluntad de querer hacerlo, se necesita más que la honestidad y el estar preparado, o el saber cuales son los problemas de locales; se necesita todo eso y tener un EQUIPO.
Tomemos un Ej. el área de cultura, para atender esta demanda minimamente se necesita de una persona que este capacitada y que tenga un plan definido (después vemos si es director, secretario, subsecreatario, etc.), además a su lado tiene que contar con otras, por decir un número, 5 personas que sepan como organizar distintos eventos de jerarquía. A esto hay que sumarle los que van a estar a cargo de las distintas unidades que depende de cultura, me refiero a la Biblioteca Municipal, a los Museos (el de bellas artes y el de historia) al Archivo, al Teatro, etc.(dicho este de paso, unidades que deberían contar con un presupuesto mínimo anual para poder funcionar correctamente, y que no suceda como en la actual gestión donde la Biblioteca Municipal no cuenta con recursos para adquirir materiales)
Resumiendo, para el área de cultura se necesitan 11 personas que funcionen como EQUIPO y que lleven adelante una PLANIFICACIÓN.
Ahora bien, si para cultura necesitamos esta cantidad de personas, ¿cuántas se necesitan para otras áreas donde la tarea es más compleja como son la Sec. de Obras Públicas; la de Bienestar Social, la de Hacienda, el área de legales, etc.?
A partir de ahí es que me surgen otras preguntas, ¿Cuántos d estos candidatos que conocemos cuentan con estas personas para conformar un verdadero EQUIPO DE TRABAJO? ¿ están consiente realmente de que cuando uno dice "ser candidato de ..." se necesita este equipo? ¿Trabajan en formar estos equipos antes y durante la campaña, o de dar a conocer públicamente sus deseos? ¿O es que solamente son bombas de humo, para después aprovechar y tratar de ser Concejales (o cualquier otro puestito)?
Por eso Gustavo te propongo que la próxima encuesta, mas que preguntar quien podría llevar adelante la transformación nacional en lo local, preguntes a los lectores de Blog que candidato realmente cuenta con un Equipo preparado para conducir los destinos de la ciudad.
Julián Caliva
A partir de mediado del año pasado han aparecido varios postulantes para ser candidatos a Intendente de Junín. Se los puede ver en distintos medios de comunicación, otros hacen propaganda pegando afiches, entregando panfletos, etc.
y la verdad me sorprende en que sean tantos los nombres que se barajan desde el espacio kirchnerista, y digo que me sorprende porque para poder gobernar una ciudad como Junín se necesita más que la buena voluntad de querer hacerlo, se necesita más que la honestidad y el estar preparado, o el saber cuales son los problemas de locales; se necesita todo eso y tener un EQUIPO.
Tomemos un Ej. el área de cultura, para atender esta demanda minimamente se necesita de una persona que este capacitada y que tenga un plan definido (después vemos si es director, secretario, subsecreatario, etc.), además a su lado tiene que contar con otras, por decir un número, 5 personas que sepan como organizar distintos eventos de jerarquía. A esto hay que sumarle los que van a estar a cargo de las distintas unidades que depende de cultura, me refiero a la Biblioteca Municipal, a los Museos (el de bellas artes y el de historia) al Archivo, al Teatro, etc.(dicho este de paso, unidades que deberían contar con un presupuesto mínimo anual para poder funcionar correctamente, y que no suceda como en la actual gestión donde la Biblioteca Municipal no cuenta con recursos para adquirir materiales)
Resumiendo, para el área de cultura se necesitan 11 personas que funcionen como EQUIPO y que lleven adelante una PLANIFICACIÓN.
Ahora bien, si para cultura necesitamos esta cantidad de personas, ¿cuántas se necesitan para otras áreas donde la tarea es más compleja como son la Sec. de Obras Públicas; la de Bienestar Social, la de Hacienda, el área de legales, etc.?
A partir de ahí es que me surgen otras preguntas, ¿Cuántos d estos candidatos que conocemos cuentan con estas personas para conformar un verdadero EQUIPO DE TRABAJO? ¿ están consiente realmente de que cuando uno dice "ser candidato de ..." se necesita este equipo? ¿Trabajan en formar estos equipos antes y durante la campaña, o de dar a conocer públicamente sus deseos? ¿O es que solamente son bombas de humo, para después aprovechar y tratar de ser Concejales (o cualquier otro puestito)?
Por eso Gustavo te propongo que la próxima encuesta, mas que preguntar quien podría llevar adelante la transformación nacional en lo local, preguntes a los lectores de Blog que candidato realmente cuenta con un Equipo preparado para conducir los destinos de la ciudad.
Julián Caliva
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